Nous croyons sincèrement qu'il faut encourager une culture d'entreprise de développement continu pour former les leaders de demain. L'objectif des programmes Schindler Global Talent est de créer un vivier de talents internationaux pour l'entreprise et de développer les talents en fonction de leurs aspirations professionnelles.
Nos programme Schindler de développement de carrière de nos potentiels (Schindler Career Development Program et Global Functions Talent Program) offrent l'opportunité de construire un parcours de carrière accéléré et individualisé pour celles et ceux qui ont à cœur de répondre aux critères de sélection liés à nos valeurs d'excellence et de qualité. Après avoir rejoint le programme, vous ferez une mission internationale, occuperez un rôle de leader et un rôle opérationnel sur le terrain. Ces expériences vous prépareront pleinement à occuper un poste de direction et à façonner l'avenir de notre entreprise.
Afin de vous offrir la meilleure expérience d'apprentissage et de développement, les Schindler Global Talent Programs offrent un environnement où l'innovation et la diversité de points de vue sont mises à profit. Dans le cadre du programme Global Functions Talent, vous bénéficierez des avantages suivants.
Le recrutement est un processus interne par lequel vous serez nommé après accord avec le responsable local et le RRH. Les critères de nomination sont les suivants :